TRAINING ONLINE ACHIVEMENT MOTIVATION

DESKRIPSI TRAINING ONLINE ACHIVEMENT MOTIVATION

Motivasi yang ada dalam diri manusia merupakan bentuk kemampuan bertahan dan berkembang manusia tersebut dengan kondisi sekitarnya. Dalam dunia kerja, motivasi sangat dibutuhkan oleh para karyawan guna pengembangan karir dan prestasi.

Suatu perusahaan dapat bertahan dan berkembang dengan baik apabila setiap personil didalamnya memiliki motivasi kerja yang baik / optimal. Motivasi kerja akan mendorong dan meningkatkan kinerja dan kompetensi personil perusahaan terkait.

Ada beberapa hal yangdapat mempengaruhi motivasi kerja seseorang, diantaranya adalah suasana tempat kerja, komunikasi, rekan kerja dan beberapa factor lainnya.

Pelatihan Achievement Motivation Training (AMT) ini dirancang untuk meningkatkan motivasi peserta training untuk berprestasi. Peserta akan diajak untuk memahami lebih dalam potensi serta kelemahan diri sendiri dengan benar dan efektif sehingga peserta akan dapat menyusun goal dalam hidupnya dengan lebih tepat.

Peserta juga akan diajak untuk mengetahui dan memahami teknik memiliki interpersonal skill yang baik, teknik menjalin dan membangun networking dengan relasi serta mampu menjalin sinergi antar bagian.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Achivement Motivation ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING ONLINE ACHIVEMENT MOTIVATION

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta mampu untuk :

1. Mengenal dan memahami berbagai jenis motivasi atau struktur dan motif – motif dalam diri

2. Memahami teknik untuk menciptakan motivasi berprestasi didalam diri

3. Memahami teknik dalam membangun motivasi dan pengembangan potensi diri secara optimal.

4. Memahami teknik berpikir dan bertindak seperti seorang high achiever (berprestasi tinggi).

5. Memahami teknik perencanaan / penyusunan goal yang lebih tinggi namun tetap realistik.

6. Memahami tahapan penciptaan kelompok kerja yang akrab dan saling dukung dalam perubahan diri / motivasi diri.

7. Memahami teknik / tahapan pengenalan kekuatan dan kelemahan diri.

8. Mengenal dan memahami dasar kebutuhan manusia dalam bekerja

9. Meningkatkan ethos kerja, disiplin, komitmen, performansi, produktivitas kerja dan loyalitas kepada perusahaan.

10. Memahami hakekat persaingan secara positif dan fair.

Dengan mengikuti pelatihan Achivement Motivation Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Achivement Motivation dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Achivement Motivation

MATERI pelatihan Motivasi Berprestasi online Zoom

1. Psikologi Behavior dan Change Management

* Jenis Perilaku manusia

* Karakter perilaku manusia

* Teknik mengenali Mindset &n Belief sebagai pembentuk perilaku manusia

* Penyebab manusia berubah

* Mengenali dan memahami potensi diri

* Definisi dan manfaat change management

2. Psikologi Motivasi, Pelatihan Motivasi Pendekatan Neuro Linguistic Programming (NLP) dan Teori Motivasi Model Herzberg & David Mc Clelland

* Piramida kebutuhan dan Penyelarasan kebutuhan

* Definisi NLP

* Implementasi NLP sebagai pembangun motivasi

* Aplikasi NLP : Interpersonal Skill; Intrapersonal Skill; Profilling; Personal Outcome Setting; dan Teknik Terapi NLP

* Teori Dua Faktor Hezberg dan Model Kebutuhan Berbasis Motivasi McClelland

* Modalitas ; Visual, Auditory, dan Kinesthetic

* Gaya Motivasi

3. POLA BERPIKIR PRESTASI dan interelasi antar individu

4. Peranan EQ (Emotional Intelligence) & Working Performance

* Definisi dan peranan EQ itu

* Pilar Peak Perrformance

* Teknik Pengukuran Kekuatan EQ

5. Pengenalan dan peningkatan AQ (Adversity quotient)

6. Perencanaan hidup dan karier

7. Disiplin, Ethos kerja dan komitmen

8. Leadership berbasis EQ (Emotional Intelligence)

9. Communication Excellence : Meta Model Komunikasi

10. Champion Team Building

11. The Pillars of High Performance 7 Habits Steven Covey : Cara Membangun Etos Kinerja Unggul

12. Motif kekuasaan

13. Evaluasi AMT & Installing New Mindset dan Perilaku dengan Pendekatan NLP

14. Studi kasus dan diskusi

15. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Achivement Motivation

METODE pelatihan menciptakan motivasi berprestasi didalam diri online Zoom

Metode Training Achivement Motivation dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Meningkatkan ethos kerja online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan Achivement Motivation ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Achivement Motivation baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training Achivement Motivation ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Achivement Motivation .

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Farzana Tahun 2023:

Batch 1 : 24 – 26 Januari 2023
Batch 2 : 4 – 6 April 2023
Batch 3 : 17 – 19 Juli 2023
Batch 4 : 10 – 12 Oktober 2023

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

Lokasi pelatihan:

Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro
Jakarta, Hotel Amaris Tendean
Bandung, Hotel Neo Dipatiukur
Bali, Hotel Ibis Kuta
Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style
Lombok, Sentosa Resort
Online, via Zoom
In House Training

Fasilitas :

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive
Training room full AC and Multimedia

Post Views: 100